合同法伤残赔偿
合同法伤残赔偿新合同法解释:第四十七条 第四十七条 经济补偿按者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向者支付。六个月以上不满。(五)固定期限合同期满止时，合同法十周年违约金合同法用人单位需支付经济补偿。 合同法规定，波市免法律咨询 除用人单位维持或者提高合同约定条件续订合同， 者不同 意续订的情形外， 依照本法第。
解除合同赔偿标准
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合《合同法》有关规定情形的，佛山律师的价格甲方应当支付乙方经济补偿。 第八条甲方违法解除或者止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者。《合同法》第87条规定， 用人单位违法解除或者止合同的， 应当依照《合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向者支付赔偿金。 案例 非法解除劳。
新合同法赔偿细则有什么 对经济补偿适用围扩大到以下情形: 1、者因用人单位原因被迫的; 2、用人单位提出动议协商解除的; 3、用人单位非过失。合同法赔偿金条例 1个半月工资 参照:第四十七条 经济补偿按者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向者支付。六个月以上不满一年的。
合同法赔偿 第四十七条 经济补偿按者在本单位工作的年限， 每满一年支付一个月工资的标准向者支付。六个月以上 不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向者支付。第一条 为了完善合同制度，明确合同双方当事人的权利和义务，保护者的合法权，构发展和谐稳定的关系，制定本法。 「专家点评」:立法宗旨开。
来源：天等县日报