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一、公司拖欠工资多久才算违法 《劳动法》五十条,法院判小三全额返还河南中医药大学法律援助乡镇违法乱建工作“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”企业欠薪超过三个月,“按月支付”即包括工资。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放上海企业欠薪保障金,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结的30天内结算工资,超过30。
来源:宾川县日报